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行政助理工作职责_行政助理工作内容(精选13篇)

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行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇1

1、协助处理税务、工商等事宜;

行政助理工作职责_行政助理工作内容(精选13篇)

2、收集客户资料检查并交接;

3、协助主管外勤工作,如公司设立、变更、办理资质等;

4、统计客户特殊问题报送主管;

5、完成上级安排的其他工作事项。

行政助理工作职责6

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职、绩效考核、社保、公积金的缴纳等手续,配合总部人力资源部建立人事档案。

2、协助领导完成销售数据的统计,办公室管理等工作。

3、完成上级领导交办的其他任务

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇2

1、协助健康老龄中心与外部及内部的交流联络,协助中心主任与IT直接联络维护和更新中心网站。

2、协助项目组开展“中国老年健康影响因素跟踪调查”数据库建设和行政事务、财务报销等相关工作。

3、协助组织教授负责和参与科研项目的学术活动,帮助教授做会议发言PPT和相关文献等信息检索。

4、其他领导交办的事项。

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇3

1.文秘、商务等行政工作经验;

2.熟练操作办公软件,MicrosoftOffice,会制作幻灯片课件;其他办公设备操作及维护,打印机,复印机,传真机等;

3.工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力,形象佳;

4.五官端正,形象气质优秀,谈吐优雅;

5.对金融行业有兴趣,对新事物有较强的学习能力。

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇4

1、工器具合格证整理归档及年检

2、根据固定模板编制入场资料

3、根据固定模板修改项目报告

4、根据固定模板修改项目方案

5、协助标书编制

6、根据提供的数据做出基本的项目成本分析

6、领导安排的其他工作

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇5

1.负责实验室日常行政等事务性工作,包括:实验室仪器平台管理、文献检索、文书管理、财务报销、会务管理等日常事务性工作;

2.其他科室交办的工作。

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇6

1、协助总裁对公司日常行政事务梳理及协调;

2、协助总裁日常行程及工作计划,负责总裁对外业务交流的辅助工作;

3、协助总裁处理日常事务及各职能部门的工作沟通,做到承上启下的作用;

4、负责起草总裁交办的各种文件,负责准备组织总裁办公会议,并监督汇报迭代推进总裁会议决议的落实;

5、灵活应对各种突发事件的处理。

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇7

1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行;

2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源;

3、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;

4、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;

5、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果

6、负责考勤及业绩考核,有效实现绩效考核的目的;

7、公司内部员工档案的建立与管理;

8、组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理;

9、负责组织完成员工的薪酬及保险福利等管理;

10、负责员工劳动关系的管理,并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理。

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇8

1、负责来访客户的引导、接待工作;

2、负责公司总机接听、电话转接;

3、负责公司管理层、部门等会议组织工作;

4、负责各类信件、报刊、快递、合同的收、转、发及整理工作;

5、负责饮用水的订购,确保库存足量。

6、负责机票、火车票、餐饮、酒店等的预定工作。

7、负责办公类物资的采购、领用登记工作;

8、负责各项行政费用清算、汇总;

9、负责办公运营场所环境维护与检查;

10、协助主管做好公司团建、节日、生日会及年会等活动组织开展工作;

11、协助主管做好集团及各门诊资产盘点工作;

12、其他日常行政工作。

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇9

1.负责员工入职、转正、异动、离职等相关手续的办理;

2.人事档案管理,建立人才档案;

3.负责公司考勤管理,做好考勤统计工作;

4.负责人事资料的录入、维护和管理;负责人事资料的录入、维护和管理;

5.组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;

6.负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作;

7.负责社会保险及商业保险的办理;

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇10

1、负责公司内外部电话的接听,并做好留言登记转接工作;

2、基础表格、文档的处理,以及公司内部资料的整理归档;

3、与其他各部门协调工作,做到上传下达;

4、负责一些日常行政事务,配合上级做好行政方面的工作;

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇11

1、相关行政体系的梳理,办公室环境的管理

2、员工宿舍的管理,员工入住与退宿,宿舍管理制度的监督与执行;

3、办公用品的采购、发放,领用、盘点、建账、对账等;

4、各类行政费用的统计、做账、对账、支付与报销等;

5、负责公司办公环境的日常维修,打印机等设备故障的报修及维修跟进工作。

6、演出人员的机票、酒店的预定。

7、行政日常文件的起草、做好公司上传下达的工作

8、其他行政工作,及完成上级交办的其他工作。

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇12

1.负责员工的考勤,于次月个工作日提供考勤报表并存档;

2.负责员工档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立;

3.对一般文件的起草和行政人事文件的管理;

4.依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息、协助招聘工作;

5.处理人事日常管理工作,负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理;

6.及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续;协助做好公司人力工作的管理、培训与指导;

7.组织公司各种活动的策划;

8.负责办公用品采购计划制定及物品领取管理。

行政助理工作职责_行政助理工作内容 篇13

1、完成上级领导交办的关于公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;

2、协助公司内部运作和各部门进行管理,配合各部门工作的开展和参与部门间关系的协调;

3、负责文档资料的准备、编写、记录;

4、负责总经理交办的各类文件和制度的写作和起草工作,并做好及时整理和归档;

5、完成上级领导交办的其他事务。