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经典好看的军旅小说:这头,那头

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这头某通信团的刘参谋。

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“不行,不行,”刘参谋头摇得像拨浪鼓:“麻烦你们再考虑考虑名单。”正在翻看着装备拟移交资料,一听说分流人员里有两个女兵,前来省军区通信站着手协调接收工作的他瞬间不淡定了。

什么?女兵?确定不是开玩笑吗?刘参谋扶了扶眼镜,仔细翻开桌上那份打印好的人员花名册,没错,人员信息最后面,白纸黑字赫然醒目,性别:女,人数:2。

这怎么能行?两个女兵夹在十几个男兵中间,肯定区分楼层住宿,还必须得统一集中管理,但是团里这会儿也在调整干部,岗位空缺较多,总不能再指派过来一名女军官吧?可是男连长、指导员怎么能管理好女兵呢?业务训练、值班值勤、作风养成尚可以勉为其难,内务卫生、查铺查哨就成了大难题,况且女兵特有的那些细腻小心思,岂是几个大老爷们儿能猜透想清的?这不是自己给自己平白无故地增加额外负担吗?一箩筐问题一股脑儿堆在脑门上,把他倒给梗住了,刘参谋鼻尖上渗出了细细的汗珠,必须恳请省军区的同志通盘考虑,一定把女兵换掉,他拿定了主意。

“人员调换……名单是我们党委一班人共同研究决定的……更改的话......。”通信站的同志略有迟疑,面露难色。

好吧,既然你们做不了主,那就请示李处长定夺,反正女兵说什么我也不能接收,自找麻烦的这口锅我可不背,刘参谋按捺着心里的火,紧捏那份名单,在办公楼楼道里不停地踱来踱去。

“装备资料很详实,只需现地核对数、质量,估计问题不大,但是人员里的女兵……能不能……?”寻思良久,刘参谋硬着头皮敲开了李处长办公室的门。

那头省军区的李处长。

其实,自打刘参谋声音洪亮地喊“报告”,踏进门的一只脚还没落地,李处长就立马明白了个八九不离十,无事不登三宝殿嘛,不用问,统计移交的装备是他和通信站的同志一块单板一条线路地细致校对过的,确定没问题,肯定是关于分流人员的事,而且是女兵调整问题,估计战区的同志对几个女兵以后的使用管理心存疑虑。

李处长叹口气,眉头不禁皱了皱,一时半会儿他还没有彻底说服刘参谋的把握。

说起来,李处长和省军区的同志也是一言难尽。

为了确定最终的人员调整名单,李处长已经两天两夜没有合过眼了,那些熟悉的士官、老班长的名字乃至音容笑貌放电影般在他脑海里不停闪过,他反复盘算着,几次手里的烟头直到烧痛了手指头,才回过神来按灭,再点上一支继续沉思。

在省军区通信站,谁不知道程控、传输两个要素一直牢牢占据着通信节点业务的大半壁江山,这些年来涌现出多少业务骨干、技术能手、优秀带兵班长?在战区乃至全军通信兵技能比武竞赛中,又有多少同志摘金夺银?过硬通信兵的名号可是货真价实地磨砺比拼出来的!现在通信站面临改革调整,官兵们的心思他最懂,虽然人人争先表态坚决拥护改革、无条件服从组织安排,可谁都知道分流出去的全部是通信站的士官班长、主心骨啊,这么多年亲如兄弟的战友情义岂能说割舍就割舍?最重要的是,省军区本身还要继续承担繁重的值勤保障任务,就拿通信站来说,电视会议室、话务人工台、无线报务、外线光电缆分队,哪个要素不是人员紧紧巴巴?处处都需要得力省心的业务骨干呀!就算从现在起着手培养,人才队伍建设也决不是架个竿,立马就能见到影的,一口吃不成胖子,还得讲究科学规律嘛!

所以,前期他跟军区司令部、通信站党委反复斟酌后,给自己单位留了点“私心”:将两名具备一专多能的传输专业士官调配至电视会议室,替换成两名程控专业女兵,给值勤力量本就捉襟见肘的会议室,保留下业务传承的“星星火种”。

可是,这些看似“人之常情”的一肚子苦水,又怎能轻易和盘托出?可不能让战区的同志认定省军区系统的“气量不大、格局更小甚至目无全局”啊!

“我们现在也面临着很多实际困难,人员调配是经过军区司令部和通信站两级党委认真研究决定的……你们的疑虑我们感同身受,但是省军区自己的值勤力量也实在是……缺斤少两啊。”李处长颇为无奈地摊了摊手,红着眼眶干咳了几声:“下一步,我们通信保障的压力依然很大呀……”

“这……”看着年长自己十几岁、在此次准备工作中通力配合又和蔼如自家老大哥的李处长,刘参谋攒到嗓子眼儿的不悦和质疑又自个儿吞口唾沫咽了下去,是啊,名单上的男、女兵均是专业对口调配,实事求是地说,他还真是反驳不了。

可是区区两个女兵如何管理呢,唉,不想了,如实反映情况吧,刘参谋揉着胀痛的太阳穴,心事重重地溜达回省军区招待所。

中间的两名女兵。

“听说战区来的同志不愿意接收我们俩。”这天,外号“大喇叭”的小陈神神秘秘地在宿舍跟小李咬耳朵。

“别听信那些满天飞的谣言,”正在看书的小李目不转睛:“从去年到现在,你自己算算,有多少小道消息是真的?”

“刚才她们几个聊得有鼻子有眼,什么我们分流过去不好管理、男女兵混编容易出问题,还有......”小陈扳着指头,赌气般跺了跺脚:“说的好像我们成了无家可归的孩子,没人疼没人爱的!”

“又想多了不是?”小李这才转过头来,语气仍然慢悠悠地:“转隶命令宣布了吗?或者你看到人员调整的传真电报了?”

“八字还没一撇呢,自己先慌乱了,”小李站起来,手指“啪”点了一下小陈的额头:“什么时候正式命令宣布了才是事实。再说了,人员分流是上级领导斟酌考虑的事情,是你我该烦心空想的问题吗?咱们就是一块砖,哪里需要去哪里,只要素质高,不怕没柴烧。最近的政治教育内容,你都忘了?”

“噢,这我倒没想过。”小陈吐了吐舌头。

“所以呀,别慌,”小李拍了拍她肩膀:“把心放到肚子里,好好想工作的事吧。”

殊途同归的结尾。

“我个人觉得……省军区的同志考虑问题还有欠妥之处,尤其是人员方面的争议较大,我甚至觉得他们有点……本位主义思想。”在团长办公室汇报完接收工作准备情况,刘参谋忿忿地加了一句。

张团长起身站到窗台前,点上一支烟抽一口,望着远处的天边,顿了顿:“小刘啊,部队改革调整是整体大局,改的不仅是编制体制,还有一些不合时宜的固有思维模式。现在很多单位,包括我们团都需要史无前例地打乱编制、重新组合,所以总会出现各种各样我们不曾遇到过的问题,有的问题需要上级组织协调解决,有的困难只能我们自己想方设法克服。遇到看似难以逾越的障碍,一味地发牢骚甚至推卸责任,不仅解决不了问题,还有可能徒增官兵以及兄弟单位之间的隔阂误解,更不利于以后跟各个单位之间的协作配合。省军区的同志考虑单位以后的业务保障承接也合情合理,总不能把所有值勤骨干都让出来,自己两手空空吧?至于女兵嘛,既然目前还是跟省军区单位混编住宿,日常管理可以委托通信站女兵连队暂时代管,我们主抓值勤训练,只要方法得当、科学组训,女兵一样能成业务骨干!战场不区分男女,女兵也是素质过硬的战士!小刘,你明白吗?”

“是,首长。”刘参谋不好意思地挠了挠头:“我就是太心急了,一有问题,不是平心静气地考虑合理的解决方法,没有着眼部队改革大局,总想着让兄弟单位迁就照顾我们,很惭愧呀!说到底,是我自己的本位主义思想严重啊!我这就给省军区的同志打电话定下人员名单。”

这头,参谋心结解开了!

那头,处长心情释然了!

中间,女兵笑容满面了!