1、争做恪守“三严三实”的五个表率
“三严三实”是我们做人做事、为官用权的警世箴言，是新常态下对领导干部提出的行动指南，党员干部特别是领导干部要内化于心、外化于形，争做恪守“三严三实”的标杆和表率。
心中有党，做锤炼党性、对党忠诚的表率。立身以立学为先。原原本本学习马克思主义理论、中国特色社会主义理论，深入学习xx系列重要讲话，对《xx谈治国理政》等重要著作，通过通读、精读、研读，做到内化于心、外化于行。修身以崇德为要。习总书记强调，做人做事第一位的是崇德修身。作为领导干部，修身正己最主要的就是强化党员意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党和人民工作，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。省身以改过为径。把握好“钻研、反省、修正”六个字。“钻研”，就是研习党的建设理论，特别是深刻研读习总书记系列重要讲话;“反省”，就是不断反省自己的言行，打扫思想上的“灰尘”;“修正”，就是以讲认真的态度，真正改正错误、提升形象，做一名群众喜爱的好干部。
公心用权，做守纪律、讲规矩的表率。权力姓公不姓私。权力是什么?权力就是责任，权力越大，责任越大。权力是把双刃剑，为官者不能把权力带进坟墓，而权力却可以把为官者带进坟墓。权力只能用来为党分忧、为民谋利，决不能把公权异化为牟取私利的工具。用好公心这把尺子，划清公私分界线，坚决防止市场交换渗透到党内政治生活中来，做到有权不任性。没有规矩不成方圆。对党员干部来说，政治纪律和政治规矩就是党章、党的纪律、国家法律和党在长期实践中形成的优秀传统和工作惯例。在中纪委五次全会上，习总书记就遵守政治纪律和政治规矩，阐述了“五个必须”。每一位党员干部都应时刻牢记、认真践行，时刻绷紧政治纪律这根弦，守住做人、处事、用权、交友的底线，使纪律成为廉洁从政的刚性约束。阳光是最好的防腐剂。权力只有在阳光下运行，才能确保不任性。健全内部规章制度、党务政务公开制度和各领域办事公开制度，进一步扎紧制度的笼子。重要决策事项邀请“两代表一委员”、基层群众代表进行事前、事中、事后监督，确保决策公正、公平、公开。
创业要实，做干事创业、勇于担当的表率。一切从实际出发。毛主席说过，共产党人是靠实事求来吃饭的。在做决策、定政策、抓工作时，力戒“拍脑门”决策，多到基层搞调研，多听听基层群众意见，到群众中间找“钥匙”，通过问政于民、问计于民、问需于民，制定出符合实际、解决问题的好政策。尸位素餐民生厌。老百姓痛恨贪污腐败，同样痛恨尸位素餐。现在，在一些单位门好进了，脸好看了，话好听了，但是事仍然难办。对这些为官不为的“软钉子”，应坚决拔除。树立有为有位、无为无位的导向，让敢闯敢试的人无后顾之忧，让说三道四、评头论足的人没“市场”，让想干事的人能干事，让能干事的人干成事。一分部署九分落实。坚持三种精神：“钉钉子”精神，好比在墙上钉钉子，得钉到点上，连敲七八下让钉子牢固;“马上就办”精神，对于能解决的事，立马就办、办就办好;一以贯之精神，保持工作的连续性，多干打基础、利长远的事，一年接着一年干，一任接着一任干，咬定青山不放松。
为官要清，做慎独慎微、廉洁自律的表率。古人讲 “当官之法，惟有三事：清、慎、勤”，讲的就是自我修炼。贪腐绝不能有第一次，有了第一次，就会有第二次、第三次。针尖大的窟窿透过斗大的风，小节把不住，早晚会出问题。作为领导干部，应对家庭负责，加强对身边亲人、家属和工作人员的约束，以超强的政治定力、工作定力、生活定力，实现自己清、家属清、亲属清、身边清。同时，多交几个诤友，在可能触碰高压线时，扯扯袖子、咬咬耳朵;坚持君子之交淡如水，特别是在与企业老板交往中，要亲商爱商、相敬如宾，绝不勾肩搭背，搞权钱交易。
做人要正，做公道正派、公正无私的表率。公道处事讲真话。想问题、办事情、作决策出于公心，不以领导的好恶取舍，不以个人亲疏定夺。始终以党和人民利益为重，不拿原则作交易，不拿原则送人情，不拿原则换赏识。敢于讲真话，讲公道话，真实地反映情况，公正地处理问题。君子做人坦荡荡。把诚实守信作为立身之本，塑造高尚人格，真正做到表里如一，言行一致。工作中，不掺杂个人好恶，不戴有色眼镜，不搞先入为主，不带私心杂念，不拉小圈子。选人用人要公正。用好“望远镜”，用发展的眼光看待干部;用好“显微镜”，认真负责地考察、核实各种反映。
2、把“三严三实”融入领导干部经常性教育的有效途径
“三严三实”专题教育，作为党的群众路线教育实践活动的延展深化，作为加强党的思想政治建设和作风建设的重要举措，作为严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，重在融入领导干部经常性学习教育。要围绕落实从严管党治吏，向思想建党要自觉、向制度治党要约束，把握常态化教育的特点，注重经常性教育的要求，完善长效性教育的机制，真正把“三严三实”贯穿于领导干部教育培训、选拔任用、管理监督全过程。
把“三严三实”落实到学习培训中。“三严三实”是共产党人基本的政治品格和做人准则，是领导干部的修身之本、为政之道、成事之要。从我省的情况看，经过党的群众路线教育实践活动，“四风”得到有效遏制，党风政风明显好转。但树倒根存，有的地方和单位以形式主义反对形式主义的问题仍然存在，奢靡之风呈现隐性化特征，公款吃喝、公车私用问题时有发生，等等。究其根源，还是没有解决思想自觉这个根本问题。因此，践行“三严三实”，首要的是强化理论武装、打牢思想基础，真正把严和实的要求树立起来，以思想自觉引领行动自觉。要把“三严三实”教育作为理论中心组学习的重要内容，融在干部日常学习的全过程，经常讲、持续抓。注重发挥党干校培训的主渠道主阵地作用，把“三严三实”纳入各类主体班次课程，引导干部原原本本、深入系统学习xx系列重要讲话精神，深刻领会其中坚定的信仰追求、强烈的历史担当、真挚的为民情怀、实事求是的思想作风、唯物辩证的科学方法，做到学深悟透、真信真用。
把“三严三实”落实到考核评价中。“三严三实”既是领导干部正心修身的思想守则，也是领导干部干事创业的行动准则。当前，我省干部队伍主流是好的，但在有的党员干部身上还存在律己不严、不守规矩、滥用权力，工作好大喜功、好摆场面，做决策办事情不谋长远、不重实际等问题。祛除不严不实的习气，树立从严从实的正气，必须把“三严三实”作为选拔任用干部的重要标准，作为考核评价领导班子和领导干部的重要依据，选人既看现实情况、更看一贯表现，既观大德、更察小节，既看显绩、更重潜绩，让那些修身严、用权严、律己严，谋事实、创业实、做人实的干部干事有舞台、工作有位子，激励引导广大干部自觉把严的精神、实的作风贯穿到学习、工作、生活的各个方面，努力在提振精气神、展现新作为、营造好环境、锤炼硬作风上见成效。
把“三严三实”落实到日常谈话中。只有实现从严管理监督常态长效，才能促使领导干部践行“三严三实”认真起来、严肃起来。现在有的干部仍把吃点喝点、玩点乐点当作人之常情，犯点小错、出点小毛病不看成问题。殊不知“千里之堤溃于蚁穴”。因此，必须加强对领导干部经常性教育提醒，重点把“三严三实”教育纳入领导干部考察谈话、诫勉谈话、任职谈话和平时谈话中，并形成制度，定期了解掌握干部的思想和工作情况，对不严不实的苗头性倾向性问题，及时“咬咬耳朵、拽拽袖子、紧紧发条”，严早严小、警钟长鸣，不断强化领导干部纪律意识和规矩意识，让他们自觉按照严和实的要求在法纪约束下用权、在制度笼子里办事、在规矩界限内作为。
把“三严三实”落实到政治生活中。以从严从实要求提高党员干部思想境界，需要通过严肃认真的党内政治生活，不断强化党性锻炼、促进作风养成。从实际情况看，有的干部在党内政治生活中还一定程度地存在平淡化、随意化、庸俗化等问题。解决这些问题，要求我们必须在严肃党内政治生活，严格党的政治纪律和政治规矩上持续发力，充分借鉴党的群众路线教育实践活动经验，坚持把“三严三实”作为各级党组织民主生活会和组织生活会的重要内容，用好批评和自我批评的武器，开展积极健康的思想斗争，不断反思自己、剖析自己，深入查找不严不实问题，进一步增强党内政治生活的政治性、原则性、战斗性，让党员干部在严肃的政治生活中锤炼党性、修身自省，养成学习践行“三严三实”的习惯和自觉。