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渠道销售主管的工作职责(精选17篇)

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渠道销售主管的工作职责 篇1

职责:

渠道销售主管的工作职责(精选17篇)

1、协助市场部经理开发渠道,并做出相应的分析反馈给公司;

2、在市场部经理的指导下,传达产品终端陈列、展示模式,并给予培训和指导;

3、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;

4、协助区域负责人完成市场渠道开发目标计划。

任职资格:

1、市场营销相关专业优先,有驾驶证者优先考虑;

2、一年以上相关销售工作经验,具有市场营销专员从业经验者优先;

3、具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和数据运营敏感 , 思维清晰而有条理;

4、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;

5、良好的职业素质和敬业精神。

6、能适应长期或短期出差 有驾照者优先考虑

渠道销售主管的工作职责 篇2

职责:

1、负责公司信用卡产品的销售(可以根据自己的资源采取直销或渠道的形式),为公司攫取市场份额;

2、针对不同的客户产品制定销售方案并完成销售任务;

3、能够组织、策划和开展各项营销活动,挖掘高端客户。并与客户建立长期良好联系。为高端客户提供全方位服务;

4、支持公司各种金融投资项目的市场开发和推广,不断开拓各种渠道,接触、筛选客户,及时更新和完善客户资料,分析客户需求,进行产品销售;

任职资格:

1、本科以上学历,专业不限,优秀者可放宽至大专学历;

2、正直诚信,具有良好的职业道德和个人修养,认同公司的企业理念、目标和文化;

3、良好的沟通技巧和人际交往的能力,较强的学习能力;

4、具有2年以上金融销售经验,有一定的客户资源优先考虑

渠道销售主管的工作职责 篇3

职责:

1. 维护电视台渠道,保证节目保有量,完成各台电视购物商审筹备、提报流程;

2. 策划产品销售方案,节目编排、制播会、现场直播。

3. 协调公司各部门资源,完成产品图片拍摄、产品视频拍摄,节目资料制作等相关资料;

4. 按时制作提报单,提报新商品,与MD定商品组合;

5. 跟进每档节目的促销支持及信息反馈,筹划后期节目安排;

6. 联系仓库带操、现场带操、厂代;

7. 时刻关注货品库存量,协调各个台货品调配;

8. 根据节目及时督促到货时间与发货。

任职要求:

1. 教育背景:大专以上学历,工商管理、市场营销、电视传媒类相关专业为佳;

2. 2年以上电视购物或电商平台开发维护经验;

3. 有团队协作能力,工作细心,有较强的沟通能力。

渠道销售主管的工作职责 篇4

职责:

1、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标;有较强的主动性,能主动学习产品知识,主动开展业务。

2、能够独立开发市场,对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标;

3、根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案;

4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率;

5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度;

6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率;

7、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发;

8、上级领导交待的其他工作事项。

任职要求:

1.计算机、电子信息、通信类市场营销类相关专业专科以上学历;

2.有团队合作意识和较强的执行能力

3.对工作有责任心、细心,心态积极乐观,沟通能力强,执行力强,具有一定的工作承受能力。

渠道销售主管的工作职责 篇5

职责:

1、门店BA招聘、带教以及日常管理;

2、跟进执行公司档期活动、新品上架等日常工作;

3、确保新品、促销活动、赠品、物料、人员、试用装等资源配备,控制费比提高销售;

4、按时完成日报表、周报表、月报表,并协助收集、分析本竞品的终端活动信息;

5、对门店进行周期拜访,并建立良好的客情关系;

6、服从公司调动安排。

任职要求:

1.有业务类型工作经验1年以上,有快消经验优先;大专以上学历

2.熟悉屈臣氏特性以及操作流程;

3.从事过团队的管理工作经验一年;

4.熟练掌握word/excel/ppt等办公软件;

5.执行能力强,能适应出差,承压能力强等

渠道销售主管的工作职责 篇6

职责:

一、渠道开拓及维护

(1)重点楼盘进行跟踪维护;样板间、楼盘活动洽谈及落地执行;销售营销、物业项目合作的开展;随需随聘人员的签署;

(2)通过设计师维护及营销活动的组织,增加设计师入会及带单量;

(3)高端异业及同行业的渠道开拓,扩大品牌知名度,提升美誉度,为店面增加客流。

二、市场调研与反馈

(4)进行城市市场调研与信息分析(市场、楼盘、竞品),制定相应举措并向区域、店面反馈相关信息。

三、数据日常统计工作

(5)日常对数据的统计工作,通过数据分析,制定调整计划,定期反馈区域及店面。

任职要求:

1、高中以上学历,市场营销类相关专业;

2、具有较强的观察、分析、计划、组织、协调、沟通谈判能力及较强的市场开拓能力;

3、有3年以上渠道销售管理工作经验;

4、在有较强的人脉基础,业务辐射面比较广泛;

5、围绕业务工作的开展懂得如何整合异业资源开展营销工作;

6、责任心强,能吃苦耐劳。

渠道销售主管的工作职责 篇7

职责:

1、负责线上中介渠道,集团官方渠道,和其他线上渠道的信息发布,宣传和招租工作;

2、从线上发布,邀约,现场接待看房到最终谈判签约,完成销售招租的一条路服务,实现招租目标

3、基于行业经验和数据产出分析,根据总体策略目标对不同项目确定各类获客渠道的具体目标

4、根据不同渠道的开发模式配置相应的费用资源,确立具体的费用标准等,以提高渠道开发的效率。管控渠道销售成本。

5、建立完善的信息管理体系,掌握不同渠道的发展动态,有效跟踪渠道目标的完成状况。

6、负责制订线上线下的长租公寓板块渠道销售的培训教材,完成年度培训目标。

任职资格:

1、 有B2B销售工作经验;

2、 具有一定的市场分析能力及企业客户谈判技巧;

3、 良好的沟通能力,协调能力;

4、 有良好的B2B客户销售业绩者优先考虑;。

渠道销售主管的工作职责 篇8

职责:

1.推动公司产品在商超渠道的落地实施,;

2.负责所管辖地区现有渠道、客户维护及管理工作,完成公司指定的销售目标;

3.负责外区(北京、河北、河南、西南)的代理商开拓和维护;

4.通过内外部资源整合和团队协作,提高商超渠道整体的营销效率;

5.负责商超渠道销售数据分析及项目评估工作,定期进行合作关系的维护和沟通;

任职要求:

1. 大专或以上学历,市场营销,管理类等相关专业者优先;

2. 熟悉商超行业系统,并与之有良好的客情关系;

3. 熟悉商超系统内部操作流程与运用模式;

4. 具有较强的市场分析,营销和推广能力,以及优秀的谈判能力与技巧;

5. 品行端正,具备良好的沟通能力,协调能力和团队合作能力。

渠道销售主管的工作职责 篇9

职责

1、负责公司产品渠道的建设、维护、更新、管理,及时沟通、反馈渠道商信息,做出处理意见;

2、负责公司渠道点销售的定单、出货,配合公司其他团队完成渠道销售任务,承担销售指标;

3、负责公司销售报表的制作、审核,渠道策略的定制、实施、监督、反馈;

4、负责公司的市场渠道开拓与销售工作,自主开发及拓展客户,执行并完成产品的月度销售计划;

5、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户;

6、协助部门经理做好客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。

任职资格

1、大专及大专以上学历,市场营销、外经外贸相关专业;

2、具备良好的计划和执行能力、人际沟通能力,熟悉营销等业务;

3、敢于承担责任,有良好的沟通能力;积极进取,勇于接受挑战;

4、能接受并适应出差;

5、有销售管理应用软件经验者优先。

渠道销售主管的工作职责 篇10

职责:

1. 根据部门销售任务制定所属区域的销售计划;

2. 收集所属区域内客户信息,为部门制定销售计划做出正确有效的参考;

3. 负责开发各级经销商,并对其进行客户关系维护,实时掌握客户需求;

4. 定期走访市场,了解并收集目标市场需求,及竞争对手、渠道等信息;

5. 负责销售工作,落实销售回款,不断扩大本公司产品的市场占有率;

6. 在所属区域内和公司同事积极配合、协同发展,开展销售业务;

7. 完成公司领导交付的其他工作任务。

任职资格:

1、有观光车企业销售工作经验2年以上(益高,绿通,玛西尔,朗晴、澳柯玛、福田等优先),有一定的客户资源,有渠道,可以把产品迅速推向市场;

2、大专及以上文凭,3年以上的销售工作经验;

3、熟练使用各类办公软件;

4、具有较强的判断能力,人际沟通能力,计划与执行能力;

5、熟悉招投标流程,能够独立撰写标书;

6、有驾照,能适应出差。

渠道销售主管的工作职责 篇11

职责:

1、负责机构项目的销售及推广;

2、开拓新市场、发展新客户、增加项目推广范围,根据销售计划,完成部门销售任务;

3、根据公司销售政策及分解的销售任务,深刻了解和分析区域市场状况,提交分析报告;

4、负责本区域客情维护,协助导师、维护人员对客户开展客户关怀;

5、负责管理本区域人员。

任职要求:

1、学历:高中或者中专以上,熟悉美容连锁或产品线、专业线运作模式;

2、掌握营销管理业务知识,了解公司经营项目产品行业动态,了解公司产品技术专业知识,掌握美容院管理等知识;

3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力强,形象气质佳;

4、热爱医疗美容事业,吃苦耐劳,可经常出差;

5、有相关经验3年以上,管理团队1年以上经验

渠道销售主管的工作职责 篇12

职责

1、能独立完成该部门目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;

4、建立渠道销售流程和运作规范;

5、开发管理新的渠道合作者;

6、配合公司维护好供应商、协会等大客户之间关系。

任职资格

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、3年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;

3、有渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;

4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;

渠道销售主管的工作职责 篇13

职责:

1、执行公司开发汽车易损件(蓄电池、刹车片、雨刮、滤芯、化学品等产品)渠道,完成销售业绩回顾及回款任务;

2、管理和维护经销商,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;

3、协助处理客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查;

4、对经销商的销售人员进行培训,以达到了解产品、销售产品的目的;

5、对修理厂的机修工进行培训,以达到了解产品,容易向车主推荐我们的产品的目的;

6、销售管理:负责销售团队的培训辅导和业绩管理;

7、完成上级领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、大专以上学历,会开车有C1及以上驾驶证优先;

2 、两年以上销售工作经验,有汽车养护产品(润滑油、变速箱油、刹车油,防冻冷却系统、蓄电池、刹车片、滤芯等等车用易 损易耗件)或快速消费品销售工作经验者优先 ;

3 、良好的市场拓展、项目协调、谈判能力;

4、具有高度的工作热情和责任感。

渠道销售主管的工作职责 篇14

职责:

1、对所负责的渠道销售任务负责,完成安排的销售任务,完成销售回款。

2、运营现有平台(如网易考拉、小红书、微信公众号等),并积极开拓各种新的销售渠道。

3、维护与各平台的良好关系,积极参加各项营销活动,争取更多的推广资源,促进销售。

4、对行业、店铺、对手的运营数据进行分析,及时对店铺进行优化,提高访问量及转化率。

5、负责处理平台订单、售前售后的问题、商品核对、结算及回款等相关工作。

6、依照渠道平台的要求,积极组织配货及监督运输、入库、商品核对等工作。

7、完成上级交代的各项事务,对日常事务负责,包括处理客户提出的各类问题及时给出解决方案,并及时上报。

任职要求:

1、大专及以上学历。

2、2年及以上电商行业分销、经销商经验,有京东、天猫等主流跨境电商平台经验者优先。

3、以销售为导向,有良好的语言组织能力和谈判能力,思路清晰。具备优秀的团队合作精神、良好的执行能力及抗压力。

4、能快速熟悉公司产品知识,控制成本,销售跟踪。

5、熟悉使用各类办公软件,有一定数据分析能力,能制作分销运营表及销售排行分析表。

渠道销售主管的工作职责 篇15

职责:

1、 管理职位,负责组建和管理渠道队伍,定期进行团队人员的培训计划,总结渠道拓展过程中的技巧并及时改进;

2、 负责销售渠道资源开拓及渠道关系维护;

3、 负责日常渠道管理工作及渠道的管理、指导、培训及评估;

4、 制定渠道和客户拓展方案并对实施过程进行调整、管控;

5、 对营销政策、市场及同业营销动态等方面进行调研分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标。

任职资格:

1、 大专及以上学历,市场营销专业,具有3年以上房地产渠道销售拓展管理工作经验;

2、 具有较高的综合素质和独立处理事务的能力,适应能力强,能承受较大的工作压力;

3、 有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀优先录取;

渠道销售主管的工作职责 篇16

职责:

1. 负责公司目标区域代理商及业务合作伙伴的辅导和管理;

2. 负责代理商的团队组建和日常管理,带领团队完成公司目标;

3. 对团队成员进行有效的培训和辅导,打造一支具有卓越执行力和战斗力的团队;

4. 根据渠道政策制定合作伙伴业绩目标并负责落实;

5. 从数据中发现问题,持续优化策略和计划。

任职要求:

1. 1年以上渠道或销售管理经验;

2. 人际沟通能力强,有极强的目标导向;

3. 要求具备超强的执行力、抗压能力和自我管理能力;

4. 有赚钱欲望,有明确的结果导向;

5. 要求能适应高强度的加班工作;

6. 具有SaaS软件,互联网相关行业从业经验者优先;

7. 聪明、皮实、有要性、诚信、正直,富有责任心和创业精神。

渠道销售主管的工作职责 篇17

职责:

1、 负责完成部门下达本区域的年度销售指标。

2、 掌握本区域分销商的订单业务情况,确保所辖区域订单的执行质量,指导、协助各销售人员完成零售合同的接洽、方案设计、价格核定、合同签约,货款收取、安装售后等全过程服务;

3、 协调、处理零售安装、售后服务及各类投诉,维护客户关系,提升品牌形象; 拓展销售渠道,合理利用各种资源,建立与设计师、装饰公司、地产公司、小区物业合作及流动销售等多种形式的销售渠道及网络 ;

4、依据公司政策,行使管理和服务职能,确保江浙沪区域内分销商遵守公司制定的分销政策和管理规定。

5、 负责分销商的供货及货款回收,做好各类销售报表。

6、 反馈市场信息及用户对公司产品的意见。

7、 负责对分销商的培训及分销支持工作的计划、组织和实施。

8、 负责空白市场新加盟商的开发。

9、 完成部门经理交代的其他事务。

任职要求:

1、学历:高中及以上学历。

2、两年及以上同岗位工作经验。

3、形象佳、沟通能力强、思路清晰、执行力强,对任务目标有超强责任感。