媒介经理的工作职能 篇1
职能：
1.负责花解解平台建立商务合作，独立完成区域内商务拓展及洽谈业务;
2.通过电话、网络、陌拜等方式开发潜在客户，入驻平台;
3.跟进合同流程，收集、反馈客户建议，建立良好的长期合作关系;
4.及时对客户进行平台更新功能的讲解，提高客户满意度。
5. 独立完成商务谈判、项目执行、合同签署以及后期的维护等有关推广的常规工作;
任职要求：
1.富有开拓精神和团队精神，有较强的抗压能力;
2.具有2年以上电子商务或软件、移动互联网等相关行业大客户开发经验。
3.良好的沟通和谈判能力、组织能力、协调能力，具备团队合作精神。
媒介经理的工作职能 篇2
职能：
1、协助公司各部门开展对外工作联系，有计划的开展各项公关活动;
2、传播推广提高公司知名度，注重塑造公司形象;
3、维护好公共关系,做好公司合作伙伴的维护和沟通;
4、应对并妥善处理公司可能面临的各种紧急情况，做好危机公关;
5、协作做好公司内部各部门的协调与沟通。
任职资格：
大学专科以上学历，3年以上相关工作经验;
熟悉上海区域或会上海话的为佳，形象良好，谈吐气质佳;
具有良好的计划控制和领导能力、组织协调能力;
具有良好的沟通、判断、社交 能力及口头与书面表达能力;
具有较强的系统思维能力、客户服务意识、风险意识和风险控制能力、成本意识和成本控制能力。
媒介经理的工作职能 篇3
职能：
1、为人谦逊好学，真诚可信，富有合作精神，自律并懂得规范言行，能够在客户面前展现较好的公司形象;
2、拥有较好的交际与沟通能力以及客户开发能力，拥有较好的客户管理意识和人脉维护意识，能够与客户保持良好关系，增进相互信任;
3、良好的应变能力，能够在多变的工作与交际中，保持沉着冷静、正确的妥置能力;同时具备团队协助能力，能与同事客户配合无间，完成项目;
4、具备良好的时尚触觉，热爱时装行业;了解服装行业前沿资讯，了解消费文化，具有一定的美学素养为佳;
5、长相气质佳优先;具有相关公关经理工作经验优先;
任职资格
1、大专以上学历，公关、新闻等相关专业优先;
2、5-7年以上公关工作经验，有大型公关公司同等职位工作经验者优先;
3、拥有丰富的媒体资源，能够熟练撰写新闻稿、发言稿以及其他公关所需文件;
4、优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲;
5、较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力;
6、个性积极主动，工作认真负责。
媒介经理的工作职能 篇4
1. 制定C端消费者公关传播策略，塑造公司及产品高品质形象，提升品牌影响力和服务好评度;负责新媒体(生活号、微信公众号、自媒体号、微博、抖音等社会化媒体)的内容创意加运营;根据用户需求，策划有深度有创意的营销活动，塑造公司品牌形象;
2. 制定B端运营商公关传播策略，塑造公司及产品品牌形象，提升行业影响力;
3. 制定政府公关策略，负责建立和维护与政府相关部门的沟通渠道和良好的互动、合作关系，为取得政府支持，营造良好的商业运营环境;及时关注和监测国家重点媒体、食品安全等有关安全相关信息和舆情，分析可能对业务产生的影响和应对措施，产出定期报告，需要与相关机构建立关系;
4.负责公司与地方政府及各供应商有关的日常沟通和文件往来(包括日常接待、会议参与、公函写作等)，建立稳定长效的沟通交流渠道;
5.寻找和创造与政府双赢的合作机会，为企业争取各项正面宣传的机会，提升公司在相关政府层面的认知度及品牌形象;为业务发展保驾护航;
6.协助完成公司与政府、协会、行业组织、及媒体间的活动安排等。
7.负责合作项目的管理，负责质量、进度、成本控制，监督进度计划的实施情况，控制项目进度，完成项目工期目标，以及设计联络、售后维护等;
媒介经理的工作职能 篇5
职能：
1、熟悉国内媒体现状，曾独立完成媒体传播方向及选题策划，并对传播结果有一定把握;
2、结合行业趋势和媒体热点，带着团队一起脑暴传播深度话题，并指导团队优化传播节奏;
3、指导执行团队统筹传播素材，策划对应渠道发布;
4、有丰富的媒体资源，平时能互通有无;
5、曾独立策划过线下媒体沟通会，可以在媒体沟通邀约，结果总结和复盘上指导团队成长。
任职要求：
1、5年以上媒体、公关经验;有团队带领经验;工作开始愿意亲力亲为;
2、有稳定成熟的媒体资源或合作媒体资源，有政府相关资源;熟悉媒体/政府部门运作和服务流程，具有良好的人际沟通渠道，有媒体或政府事务关系者优先;
3、具备较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力;
4、有分析报告撰写经验，具备较强的数据分析能力和逻辑推导能力;
5、能够协同品牌、广告等部门完成推广策略。
媒介经理的工作职能 篇6
职责：
1、 负责公司服务品牌/产品/项目的(微博、微信、抖音、小红书等KOL社会化媒体资源)的项目资源推荐及采买;
2、对微博、网媒、自媒体等新媒体运作有一定了解，对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强，能够及时组织语言，在微博、微信上做出响应，并推动产品及品牌的社交媒体传播;
3、了解熟悉新媒体投放形式，并且有实际成功操作的案例与经验
4、能建立有效运营手段提升网友活跃度，增加粉丝数，提高关注度;
岗位要求：
1. 本科/专科以上学历，热爱移动互联网，熟悉并关注互联网市场动态和专业媒体，有媒介传播相关工作经验者优先;
2.手上有网红，小红书、微博、抖音等平台渠道资源优先
3. 思维敏捷，性格开朗沉稳，出色的人际交往与沟通协调能力，擅长团队协作，并能承担一定的工作压力;
媒介经理的工作职能 篇7
职责：
负责公司产品在搜索引擎及各类信息流平台的媒介投放工作，资源整合各类相关媒体产品，提供网络整合营销解决方案，完成投放目标和效果;
能独立完成行业及竞品媒介竞争分析，媒体环境分析及媒体接触习惯分析等报告，并制定各类项目的媒介投放策略;
从各类平台的信息流的数据提取并制成汇报表，对媒介投放效果进行分析、评估及提出优化建议，实时监控广告效果数据，及时优化投放策略，定期输出投放报告;
整合事业部内各模块的媒介规划，进行横向管理，优化事业部的媒介投资效率;
积极了解运营团队工作状况，结合运营探索更有效、优良的推广策略或方式。
岗位要求：
本科及以上学历，公关、广告、新闻、互联网、市场营销、企业管理或相关专业优先;
2年及以上广告公司媒介或互联网广告经验优先，具有广点通、智慧推、今日头条、UC头条等各类平台的信息流操作推广经验;
逻辑思维清晰，表达能力强，能够处理客户和平台渠道之间的关系;
对于数据有较高的敏感度，有较强的数据分析能力。
媒介经理的工作职能 篇8
职责：
1、负责微信公众号平台KOL投放工作;
2、需有公众号投放相关经验的，化妆品品类的优先;
3、制定月度销量任务、制定营销方式和策略;完成月度、季度及年度目标;
4、整理每日、周、月监控的数据：流量数据、营销数据、产品数据等进行分析;
5、根据品牌产品特点及定位和受众分析，针对性的策划活动，提升投放产出、流量、转化;
6、分析总结竞争对手、行业信息、公司产品信息等调研信息，确定调研结果，为公司的总体战略制定提供相关依据。
任职要求：
1、有一年以上电商运营工作经营，有微信公众号平台相关经验优先;
2、有数据分析能力和逻辑推理能力，可以通过运营数据调整运营策略;
3、性格开朗、善于沟通，能承受一定的工作压力，具备良好的协作组织能力;
媒介经理的工作职能 篇9
职责：
根据项目需求，配合完成媒介任务，包括：策略、资源排期、预算，合理控制成本，遵守公司采购流程。
安排媒介执行，完成既定排期落单，跟踪执行数据、解决资源异动。
负责管理媒体资源，具备资源分析、优化能力; 媒介资源拓新，根据项目、营销趋势提报内审，建立资源库。
媒体合作关系维护; 处理各类媒体合作关系，媒体危机公关处理及协调;
任职要求：
1. 本科以上学历， 4A公司工作经验优先，已有媒体关系者优先;
2. 熟悉媒体谈判及公关技巧、策略方法、体投放整体流程以及购买工作流程;
3. 熟悉各种宣传推广方法的操作流程，有一定的媒介资源;
4. 熟悉各种Office办公软件的应用，尤其是EXCEL、PPT的应用;
5. 具备良好的数据分析能力、媒体市场洞察力、逻辑思考能力、媒介方案撰写能力。
6. 思维敏捷、情商高，有良好的文字和语言表达能力。
媒介经理的工作职能 篇10
职责：
1、开拓和管理媒体资源，并负责媒介部门的日常管理工作及各大媒体的日常联络及关系维护;
2、媒体的合作商谈合作，包括但不限于搜索、移动分发、超级APP、效果类广告等。
3、建立与媒体的良好合作关系，并针对公司发展战略制定媒介采购战略及计划。
4、及时配合客户需求完成媒介计划购买及合作谈判。
5、把控媒介采购成本，为客户提供优质服务。
6、根据公司业务发展方向进行媒体深度研究与分析，协助销售部门为客户提供高端媒体策略;
7、制定相关的媒体采购计划、媒体投放策略与计划并执行。推广效果的跟踪监督，效果管理及报告输出。
任职要求：
1、二年媒介管理相关经验。对于互联网行业有较深入的了解。
2、丰富的媒体资源，有互联行业媒介管理经验者优先。
3、互联网广告公司、媒体公司相关经验者优先考虑。
4、具备良好的人际交往、语言表达和沟通能力。
5、具备高度的责任心、诚信的工作作风、优秀沟通能力及团队管理能力。
媒介经理的工作职能 篇11
职责：
配合业务部门，根据客户需求制定媒体策略和媒介计划。
项目利润控制，上线流程执行、把控节奏，保证项目准时无误上线、推进执行。
项目数据报告收集、整理，项目问题及时与销售反馈沟通，并内部协调解决。
开拓与挖掘媒体资源、维护日常媒体关系。
任职要求：
本科以上学历，2年以上互联网、广告等相关行业经验，有一定的移动媒体资源优先考虑。
熟练使用office办公软件，对数字敏感。
善于沟通，有良好的协调能力。工作积极主动，有团队协作意识。责任感强、认真仔细，有执行力。
媒介经理的工作职能 篇12
职责：
1、进行微博、微信、朋友圈等社交媒体或直播平台上的媒介资源购买和开发;
2、发现和开拓具有竞争力的媒体渠道、维护媒介资源与平台的关系，把控市场的渠道价格，建立长期稳定的合作关系;
3、负责平台线上活动的邀约、组织执行和广告投放监控、配合其他项目完成媒介策略;
4、根据公司战略情况，进行媒介月度绩效考核，完成每月的考核目标。
5、运用媒介策略进行媒体投放。
任职要求：
1、大专以上学历，有3年以上互联网广告媒介投放、媒介策划相关工作经验，对互联网广告传播有一定的了解及认知。
2、对微博、微信、视频平台、APP平台、社区、论坛等社会化媒体的媒介资源有一定的资源积累及投放经验。
3、良好商务谈判能力，及成熟的应变能力。
4、熟悉社会化媒体运营、营销，懂得市场策划以及文案撰写。
5、良好的职业素养与形象气质，有较强人际沟通能力、公关谈判能力、熟悉媒体运作。
媒介经理的工作职能 篇13
职责
1、处理客户的Brief，包括日常咨询、广告版位管理、制订&修改排期、协调广告发布以及监测报告等;
2、根据客户合同实际情况合理指导安排广告上、下刊计划;
3、定期收集、整理、更新、分析媒体资料关键数据，为媒体调研提供数据支撑，保证排期的合理性;
4、跟踪、协调处理广告投放期间的异常情况或投诉事件;
5、负责与外部媒体资源&第三方媒体机构日常沟通合作推进;
6、负责与运维、开发点位沟通，包括已有点位维护、已开发新楼盘点位进度跟进。
7、媒介资源整合分析，包括资源置换工作，包括商务谈判，合作协议、流程跟进;
任职要求：
1、本科以上学历，广告，新闻、传播等相关专业可优先考虑;
2、3年以上广告传媒行业相关经验，户外或框架媒体优先考虑;
3、超强的排期能力，包括需求对接、投放位置、投放时间、后期数据索要等;对数据敏感，能够对媒介渠道数据进行分析;
4、有熟练使用过媒体排期系统、数据监测系统经验;
5、沟通协作能力优秀，形象气质佳，工作严谨细致，思路清晰，流程控制意识强。
媒介经理的工作职能 篇14
职责：
1、负责各个媒体的资源整合，尤其是互联网媒体和自媒体，并包装成可销售的产品;
2、对各个网络策划方案在媒介资源包装与整合的角度上予以指导和建议;
3、能够与网络媒体建立深入合作，保持密切沟通;
4、能够及时掌握新的售卖方式及新上线的内容，对接售卖前所需要的各种数据支持;
5、能够与公司的营销团队建立良好的沟通，有效推介网络资源。
任职要求：
1、大学本科或以上学历;
2、3年以上互联网媒介策划经验，具备4A广告公司或互动公司工作经验优先;
3、熟悉互联网营销模式，对网络媒体有比较深的认识，熟悉各个网络媒体的优劣势及各种售卖形式
4、良好的策划能力及包装能力;
5、思维敏捷、条理清晰，逻辑性强，有一定的谈判能力。
6、有大型广告公司或网络媒体工作经验优先。
媒介经理的工作职能 篇15
一、媒体管理相关工作
1. 户外媒体、户外创意投放、活动执行的资源整合;
2. 全公司媒体投放总量汇总、整理和大数据分析;
3. 负责各地媒介、客服的专业培训，
4. 媒体价格谈判及成本控制;
5. 管理全国户外媒体供应商，签订合作大协议;
6. 供应商入库审核;
7. 公司供应商合同审核
二、大客户服务
1. 全国性投放大客户的标准化服务流程的制定和管控;
2. 大客户危机处理;
3. 督促、协调大客户的后期服务、确保服务流程的顺畅。
三、招投标工作
1. 关注全国范围内各种有价值的户外媒体资源招标情况，帮公司寻求好的合作资源;
2. 招投标的标书制作和招投标投标工作
四、 公司资料
1. 每月月刊的制作和发布;
2. 公司自有媒体资源资料整合
媒介经理的工作职能 篇16
职责：
1、负责部门流程与标准制定与实施指导日常工作，并根据公司市场发展战略制定部门工作计划并分解完成;
2、负责与新媒体媒介接洽，进行媒介资源收集、整理，主导新媒体广告渠道的采购，做好成本控制;
3、负责新媒体广告渠道的账户安排调配工作，确保媒介供应及时有效;
4、负责供应商的考察、管理与筛选，跟供应商保持良好而稳定的关系;
5、负责对接渠道在推广中的跟进、协调、问题处理等工作;
6、对各媒介渠道资源敏感度高，能及时根据客户需求匹配对应渠道资源;
岗位要求：
1、大专及以上学历，5年左右相关工作经验，2年左右管理经验;
2、良好的影响、团队合作精神，工作积极主动，具有强烈的责任心;
3、良好的沟通、协调、统筹、规划等工作能力，良好的人际关系;
4、具有优秀的供应商谈判技巧及公关能力。
媒介经理的工作职能 篇17
1、参与客户前期需求沟通，提出项目建议方案，参与提案;
2、熟悉互联网内容，基于特定内容的评估以及深度策划方案撰写;
3、负责整合营销方案规划，数字营销方案规划，媒体传播企划，并实际执行;
4、支援品牌策划项目之整合营销策划工作。
媒介经理的工作职能 篇18
职责:
1、开拓、管理线上新媒体、KOL、大号、平台等资源，不断完善公司新媒体资源库;
2、对各大平台大号、KOL等进行日常联络及关系维护;
3、负责采购合同的拟定，并确保合同有效执行，监督完成执行，验收工作;
4、分析各类媒体属性特点，根据项目需求给予媒体采购建议，多家比价、议价，有效控制采购成本;
5、对媒体采购、执行进行跟踪，及时协调和解决公司与媒体方的需求;
6、了解竞争对手的媒体布局、广告发布等情况;
任职资格:
1、 本科或以上学历，3-4年以上媒介采购工作经验;
2、 热爱和熟悉移动互联网、社交媒体，有互联网媒体资源、KOL等采购及谈判经验者优先;
3、具有良好的沟通和协调能力，能够与媒体进行顺畅沟通;
4、具有较强采购谈判和议价能力;
5、能熟练使用office办公软件;
媒介经理的工作职能 篇19
职责：
1、开拓并洽谈各类潜力媒体的广告流量合作;
2、进行媒体合作伙伴关系维护、研究行业相关特征、不断更新同媒体流量合作模式的创新和发展;
3、能够与网络媒体建立深入合作，保持密切沟通;
4、能够及时掌握新的售卖方式及新上线的内容，对接售卖前所需要的各种数据支持;
5、能够与公司的销售团队建立良好的沟通，有效推介网络资源。
任职要求：
1、热爱移动互联网，熟悉并关注互联网市场动态和专业媒体，有2年及以上的工作经验
2、熟悉二类电商领域者优先，懂运营优化者优先
3、对数据敏感，以运营者的心态做媒介，能够长期对投放进行精细化调整
4、工作认真细致、敬业负责、有很强的责任心和进取心
5、具有较强的团队管理、沟通协调、执行推进能力;
6、准确把握媒介需求，了解媒介特征，协助媒介选择广告