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关于工作不严谨的检讨书(通用15篇)

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关于工作不严谨的检讨书 篇1

尊敬的:

关于工作不严谨的检讨书(通用15篇)

你好!

对于前段时间我所犯的错,接样时没有看清楚就签字,结果出现时没有及时进行信息沟通,更甚出具报告时也没认真的核对,由此造成对检验中心的恶劣影响,正是这种工作中的不细心、不负责任造成的,这已严重违反了检验中心的规章制度,违反了作为一个检验员应有的谨慎与责任,也严重违背了我自己的做事原则,对此,我愿意承担给予的任何责罚!虽然有时候我不是很明白,但是我知道人总是要为自己犯下的错付出代价的,所以,就算有想法也是能想得开的!

究其原因,是自己的马虎与自己对工作态度的放松造成的,其主要表现为工作懒散,虽然每天忙忙碌碌,却有种碌碌无为的感觉!

其次是试验中对于自己盲目的自信。

第三是现在的自己似乎丢失了当初刚工作时的热情了。

第四是由于一种习惯性的错误造成的而这次的状况也使我深刻的认识到,自己的不负责任对中心带来了什么样的后果,让及同事也都受到了一定的影响,为此我感到十分的抱歉与不安。

当我深感痛心的同时我也庆幸,庆幸自己及时的清醒。希望各位同事以我作为反面材料,对照自己,改正自己。相信这件事情在我人生中是关键性的转折,也彻底改变了我的一些愚腐的想法。工作或是生活,都不该有种得过且过的,更不该因为世俗的偏见而抛弃了自己。所以如果能够重新认识自己,如果这以后的工作中起到警示的作用,我只能说这是我的幸运,而非不幸!

其实在车间采样的时间关于这件事我也想了很多,也自我作了检讨,本来回来想向汇报,只是以为这件事已经过去,我又何必抓住自己不放。所以当别人告诉我可能会受到处罚的时候我不是没有想法的,至于是种什么样的心理,我也无法分清,自私的来讲,我不知道这对我是种积极的督促作用还是一种消极的心理阴影。当然我明白,一个人作下的因必定要承受它带来的果,工作中尤其如此,我所犯下的错误,我也会承担后果!在此我保证在以后的工作中我一定会更加仔细认真,不会再犯类似的错误。

此致

敬礼!

检讨人:

20xx年x月x日

关于工作不严谨的检讨书 篇2

尊敬的:

您好!

经过您反复的批评与严肃的指责,我算是彻底地认清了错误,深刻地做出了反省,并且面壁思过长达了三十分钟。在此,我向您递交我这工作不细心、丢三落四的检讨书,向您做出检讨,下决心改正错误,以征求您的原谅。

错误是严重的,过程是复杂的,情况是必须严肃弄清的。回顾我的错误,来说就是不思进取、小毛病不改正。此番工作期间,我多次丢失工作资料,上星期五我丢失本单位三名员工的工资单,这星期这三四天里我又多次丢失会议资料,搞得大家很尴尬。

面对错误,我真的感到无地自容,我原先已经想要给您写辞职报告了。可是想起您对我有深刻恩情,知遇之恩啊,我还没有报答您,就这样一走了之,不符合我的为人风格。

特此,我定下改正办法:

第一,我就要彻底觉悟,将自身思维素质提升到一个相当高的水平,也就是要认清工作职责与重要意义。

第二,坚决抵制不良工作作风,端正工作态度,深刻挖掘小毛病根源,彻底改正这样丢三落四的坏毛病、坏习惯。

第三,我必须从错误当中充分地吸取经验教训,做到“吃一切长一智”!

最后,我当然还是要诚恳地向您道歉:对不起,!

辞职人:

20xx年xx月xx日

关于工作不严谨的检讨书 篇3

尊敬的公司:

由于我的工作作风不踏实和不严谨,在商总要求我武汉办公室现场照片素材时,我仅了照片,而没有进一步考虑的真实诉求以及围绕着最终目的深入的配合完善该项工作。在此我为我工作上的失误道歉,这是我不严谨不扎实的工作态度导致的。

工作态度决定了工作水平。在我们的日常工作中,惰性让人往往习惯于邋遢,习惯了拖拉,如果没有人过问的话,工作有时候总是随心所欲的,心情好了,可能做的好一些,动作快一些;没心情了,那就完全相反了。工作缺乏主动性、积极性,自己本性上积攒了太多的惰性。归根到底,这还是心态的问题,态度不端正,没有把工作摆在应有的位置。

细节决定成败。有时候工作中犯个小错误,出个小纰漏,自己还真没当回事,只是觉得是个小事,何必呢,干什么那么认真呢,为什么小题大做地批评我呢。这种想法是错误的,“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,“千里之堤,毁于蚁穴”,“集腋成裘”,“积沙成塔”,都说明了这个道理,小的失误能够毁掉你,小的成功能够成就你。

工作中小的失误有两个危害:一是使自己形成了不好的工作习惯,工作中易于出错,而且认识不到问题的危害性、严重性,因为自己可能早就被麻木了,习惯这些错误;二是自己的形象越来越差。在别人眼里觉得你是一个小事做不好的人,是一个易于出错的人,久而久之,这种看法会自然的蔓延、扩散,会形成定论,当别人一提起你,脑海中马上跟对你的定位联系到一块。独立的思考,进步最快。一项工作交待给自己后,应该努力的去思考怎样来完成它,然后再去想怎样来完善它,在允许的范围内尽可能的去发挥、去创造,实际地去做,而不是总有想法,却不落实。

在完成工作的过程中,展现自己的工作能力和工作水平,因为在这个过程中,也通过你的表现在观察你,注意你,也就是说,我们应该通过努力的工作,大量的付出来赢得收获,收获别人的认可,收获自己的发展。同时,学会享受工作,在工作中收获喜悦、收获快乐!

恒心是赢得成功的法宝。回想自己的成长历程,自己取得的每一个小的成就都在于自己的坚持,自己的恒心。持之以恒,没错,生活中,我们每个人基本都能找到实现目标的方法,而且大家都在努力的去做,之所以结果有差异,问题就在于你坚持的程度,你有没有“咬定青山不放松”。若你最大限度的坚持了,我想你也就取得成功了,成功是水到渠成的,自然而然的,没有任何窍门、捷径。所以,很多说“态度决定水平”、“细节决定成败”。每个人的能力、素质有差异,但最关键的在于我们的工作态度,我们端正了态度,以一种认真、执著、勤勤恳恳的态度面对工作,我们就能把工作做到力所能及范围内的极致,而且这种踏实认真地态度可以弥补我们自身能力上的缺陷,使自己和人格更加完善,能力不断提高。

工作要一丝不苟,工作要雷厉风行,外加恒心,这都是做人做事情的基本素质和要求,应该永远坚持这样的本色。

在今后的工作中,我将时刻对照自身平时中的动态及认识服务态度等方面存在的问题,进行了检查和自我检查,认真查找问题产生的原因,明确了今后的整改方向,以便更好的开展工作。

检讨人:

xx年xx月xx日

关于工作不严谨的检讨书 篇4

尊敬的:

您好!

近期来,我因为自身的一些原因,在工作中表现的不够认真,不够仔细。不仅明显降低了工作的质量,甚至连自己的基础工作都经常犯错,还给部门带来了不少的麻烦,影响了每个部门的正常工作。对此,我感到非常抱歉,真的很抱歉。

现在,在你的批评和教导之后,我开始真正意识到这个问题。我也明白,我以前在工作中经常犯错误,不仅仅是因为我没有一些意外和熟练。更多的原因在于我自己的!因为我不重视工作,不要求自己达到工作者的合格标准,所以我会犯这样的错误!以下是我对自己目前进行反思后的一些检讨:

一、松懈

工作中的松懈问题,第一个问题是我的松懈!因为我没有注意我的责任,没有意识到我通常不注意和不小心会对我的工作产生如此严重的影响。

事实上,在这次反思之前,我从来没有想过我暂时的想法会给我的工作带来这么多问题。自从我开始放松我的要求以来,我对自己保持严格的要求就越来越困难。这是我的错,也是我缺乏管理和调整能力的表现。

二、缺乏自我管理意识

长期以来,我对自我管理的要求一直很松散。生活中的懒惰使我养成了这样的坏习惯,并逐渐将这些问题带入公司,给我的工作带来了很大的影响。我很惭愧。

当然,通过自我分析,我也意识到,我的和行为不仅影响我的个人工作和成就。因为我的做法也会影响部门和工作氛围,影响身边的同事!

对于一个集体而言,纪律和责任心都是必不可少的标准,如果大家学我一样在工作中松懈的要自己,那么犯下的错误就会给公司带来巨大的影响!

想到这里,我对自己的错误也更加感到惭愧了。作为一名xx公司的员工,我应该以公司和部门为基础,努力去贡献自己的力量,为建设更好的部门,让公司更加前进而努力。而不是在工作中犯下种种错误,带来麻烦。

经过这次的反省,我定会认真改进自己,让自己能在和行动中都做出正确的改变,今后,我定会让自己成为一名合格且出色的员工,再不会让自己在工作中松懈,还望您能原谅。

此致

敬礼!

检讨人:

20xx年xx月xx日

关于工作不严谨的检讨书 篇5

尊敬的领导:

您好!

没有想到我是因为这样的一件事情而把自己拉入了漩涡之中,这件事情总体来说让我很羞耻,我也很清楚的认识到,如果没有一个好的工作态度,任何一位领导都不可能欣赏我。我能够在公司中占据着一个位置,我就应该要珍惜这个机会,而不是去浪费和损耗。这对我来说不是一件好的事情,对公司来说也有不利的影响。这件事情给我的打击很大,也让我更加明白了作为一名员工到底需要怎样的原则,需要怎样的工作态度。在此我想为这件事情郑重的道个歉,真的很对不起领导和大家,希望大家可以原谅我一次,以后绝不会再犯。

今天的事情发生的很突然,其实一大部分的原因是因为我,是我没有控制好自己的态度和情绪,才让这件事情在公司出现了这样消极的影响。今天xx部门的一位同事突然过来找我,当场就质问我一个工程中的一个材料为什么选错了,我当时很纳闷,我记得自己从来都不会犯此类的错误,更不会选错材料这样的情况,所以我当时就极力的为自己辩解,结果我们两个直接争了起来。吵着吵着就把整个办公室都影响到了,大家也都往我们这边看,更是没有心情工作下去了,因为我们吵得非常凶狠,所以把总经理也引过来了,总经理把我们叫过去之后,问我们怎么回事。我交代了情况之后,忽然想到自己选材料的时候是拍了照片的,所以我就翻出照片,结果发现是真的由于我粗心把材料给弄错了。我当时又羞又不知道该怎么办,好在总经理也为我们两个之间提出了解决方案,互相承诺今后不再吵架,任何情况下都应该理性应对,这样有利于工作的正常进展。

这件事情给我的触动很大,其实我是一个很少发脾气的人,也许是因为同事过来的时候就比较势气凌人了,导致我也没有办法忍下来。当场就争吵起来,大家都知道同事的脾气是比较暴躁的,如果我当时能够冷静一点和他说清楚,就不会发生这样的问题,更不会给整个办公室、整个公共空间带来这样的烦扰了。在此我感到很抱歉。部门之间、同事之间我们都应该互帮互助,彼此帮助,不应该这样争锋相对,这样不利于我们彼此工作的合作。这一点我已经认识到了,这次因为我粗心而出错,甚至和同事吵起来,是我的不对,我希望领导可以理解我一次,我下次不会再有了。请原谅!

此致

敬礼!

20xx年XX月XX日

关于工作不严谨的检讨书 篇6

尊敬的公司:

您好!

对不起,由于我自身的原因,我把货物损坏了,真是抱歉。给公司带来的影响我很自责,我知道自己犯了一个严重的错,我已经进行了深刻的反省,我很后悔。

在此我承诺佩服公司规章所允许的赔偿额度,并向您做深深的检讨,我表示今后工作一定认真细心负责,不会再让类似事情发生了。回顾我的错误,今天早晨在例行的货品开仓存放过程中,由于我并未能够及时认清货品的品种,误将易碎品放置在柜台边缘,而又未能及时妥善存放好,从而导致我在过路上一不小心将货品蹭倒在地。

回顾我错误的经过,我深深地认识到我对于工作的不细心、不仔细,这也是造成我此次损坏货品的最大原因。

此次错误之后,我深表内疚,我知道货品的贵重。而我身为一名普通一线销售员,生活本就拮据。在经过这番打击之下,我更是感觉到了内心的痛苦。在此,希望给自己一次重新改过。

我一定从此次错误中吸取教训,并承诺承担公司违规的赔付额度。

此致

敬礼!

检讨人:

20xx年xx月xx日

关于工作不严谨的检讨书 篇7

尊敬的:

您好!

我已深深的认识到自己的错误。

我的错误来源于意识上的淡薄和上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给单位带来了损失我深表歉意,通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改进,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到单位,使单位在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担责任,凭我一人的力量不能给单位带来明显的受益,但是在这个集体中每个人都起到重要的作用。

我现在明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的责任,为单位贡献我的力量。

通过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义,我深刻的检讨自己,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自己麻痹造成的;这件事由我造成的我愿接受的处罚!

同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为单位美好的明天做己应有的贡献!

辞职人:

20xx年xx月xx日

关于工作不严谨的检讨书 篇8

尊敬的:

您好!

实在是非常的惭愧,作为您培养的一名xx员工,我觉然在这样简单的工作中犯下了错误!并且因为自己的错误,导致不仅在工作中影响了自己,更是给大家都造成了不好的影响!这样的情况是错误的!是严重的!在认识到自己在工作中的错误后,我真的感到万分的惭愧和惶恐。因为自己的失误,造成了这样大面积的出错,这是多么的不应该啊!

造成这样的问题,我辜负了领导们的信任,辜负了大家的努力,实在是非常的抱歉。之后,大家的帮助下,我顺利的解决的了这次的危机。尽管问题消失,但是我仍不能放松!在之后,我仔细的反省了您对我错误的批评,仔细回忆您对我的那些评价,尽管当时很难接受,但是我不得不说,您确实说道的我身上许多关键的问题。作为员工,我在工作中实在是有太多不应该的问题,这些问题不仅在生活中影响着我,更是会在工作中影响我的成果!尤其是在自己做事不够仔细的这个问题上!因为自己总是丢三落四,导致在工作中自己总是会犯一些不应该的基础问题。尽管在过去,因为自己的多次的检查将这些问题都尽可能的检查了出来,并加以改正。但是也有可能因为自己的一时疏忽造成问题被遗漏!

我很惭愧,在您的教导下,我本应该严格的要求自己,改正自己,在工作中好好的改正自己的错误,让自己能成为一名出色的员工!但是,我没能做好,没能加强对自己的要求,让自己的错误,成为了工作的负担。真的很抱歉!

我明白,没有改正,就难以在工作中进步!不进步,就只会被淘汰!为了自己的问题能得到改进,为了自己能调整好自己的状态!我会通过这次的错误好好的反省我自己,改正我自己。这次的问题所造成的影响是我始料未及的,也同样,这次的错误给了我很大的影响!在今后,我好好的改正自己的,绝不会让自己在工作中再做出这种不负责任的事情!

这次的事情让我感到很惭愧,也同样让我认识到自己的自我控制有多么的薄弱,希望领导能严格的要求我,锻炼我,我会努力做到更好!欢迎领导对我进行监督,这次,我一定能做出改变!

此致

敬礼!

20xx年XX月XX日

关于工作不严谨的检讨书 篇9

尊敬的领导:

首先,愧对领导对我们多次的教导,以为停电便没有什么事安排;其次,我没有自制力,迟到后将错就错,在错误的道路上越走越远;当然,这些客观原因都不能成为我上班时间旷课的充分理由。主要原因是长期积累的个人无安排和散漫性质。

未能参加公司重要工作会议,不仅对不起对我的循循善诱,更对不起我自己的生活理念:生活就是工作,我们却让生活干扰了工作。使我对接下来安排的工作没有直接有效的倾听,影响效率。

鲁迅先生说过,我们只有认真反思,寻找错误后面的深刻根源,认清问题的本质,才能给集体和自己一个交待,从而得以进步。

在写此检讨之时,我深感自己的无知,后悔之极。怀着沉重复杂的心情写这篇检讨,但还是写得不好,只怪自己才疏学浅,不能更好的运用我们深厚的汉语言文化,敬请领导谅解。

检讨人:

日期:

关于工作不严谨的检讨书 篇10

尊敬的公司领导:

你好!

我交给你我的财务工作疏忽的说明和审查,以表达我的疏忽自己的财务工作。今天,我的错误是不争的事实,我不希望说,说什么理由,借口来掩盖错误。以下是我自己的错误,并作出了深刻的检讨和纠正措施:

这个错误的反省,在未来的治疗未来的金融工作,必须值得谨慎,仔细检查每一个工作环节。今后我一定努力学习、努力工作,好磨练自己的业务。

我肯定会加强他们的责任感,工作认真,深刻的了解自己的财务工作,全心全意地工作职责,在今后我要在实际的努力,让工作,让自己的财务工作责任感得到最好的体现。

我发誓,我必须纠正错误,在务实和负责任的态度,从事金融工作,尽最大的努力做一个好工作,长期的工作认真负责,积极努力,慢慢地使因为失职的影响您的组织和组织领导。

检讨人:

关于工作不严谨的检讨书 篇11

尊敬的领导:

您好!

于回标时,由于个人疏忽,在招标办主持人宣布回标截止后,方才进入会场回标,致使我公司此次投标未被接收,给公司造成了一定的经济损失和不良影响,同时让公司领导、业务部、技术部同仁的心血全部付之东流,在此我首先向大家说声抱歉,真的对不住大家!其次,在今后的'工作中,我将加倍努力,希望能弥补此次失误给公司造成的经济损失和我愧疚的心灵!

同时这件事深深地警醒了我:做事情一定要严格要求自己,做到认真负责,有始有终,做足百分百,绝不能完成百分之九十九就松懈,放弃,而因为最后的百分之一满盘皆输,正所谓:失之毫厘,谬以千里。我同时也希望大家一起,深刻吸取此次泪的教训,引以为戒,杜绝此类事件在今后的工作中发生!

最后我要感谢这次失败的投标经历,感谢这份自我检讨书,给了我一次改正坏习惯的机会,从而使我向成功迈进了一步。

检讨人:

日期:

关于工作不严谨的检讨书 篇12

尊敬的公司领导:

由于我的工作作风不踏实和不严谨,在商总要求我提供武汉办公室现场照片素材时,我仅提供了照片,而没有进一步考虑领导的真实诉求以及围绕着最终目的深入的配合完善该项工作。在此我为我工作上的失误道歉,这是我不严谨不扎实的工作态度导致的。

工作态度决定了工作水平。在我们的日常工作中,惰性让人往往习惯于邋遢,习惯了拖拉,如果没有人过问的话,工作有时候总是随心所欲的,心情好了,可能做的好一些,动作快一些;没心情了,那就完全相反了。工作缺乏主动性、积极性,自己本性上积攒了太多的惰性。归根到底,这还是心态的问题,态度不端正,没有把工作摆在应有的位置。

细节决定成败。有时候工作中犯个小错误,出个小纰漏,自己还真没当回事,只是觉得是个小事,何必呢,干什么那么认真呢,领导为什么小题大做地批评我呢。这种想法是错误的,“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,“千里之堤,毁于蚁穴”,“集腋成裘”,“积沙成塔”,都说明了这个道理,小的失误能够毁掉你,小的成功能够成就你。

工作中小的失误有两个危害:一是使自己形成了不好的工作习惯,工作中易于出错,而且认识不到问题的危害性、严重性,因为自己可能早就被麻木了,习惯这些错误;二是自己的形象越来越差。在别人眼里觉得你是一个小事做不好的人,是一个易于出错的人,久而久之,这种看法会自然的蔓延、扩散,会形成定论,当别人一提起你,脑海中马上跟对你的定位联系到一块。独立的思考,进步最快。一项工作领导交待给自己后,应该努力的去思考怎样来完成它,然后再去想怎样来完善它,在允许的范围内尽可能的去发挥、去创造,实际地去做,而不是总有想法,却不落实。

在完成工作的过程中,展现自己的工作能力和工作水平,因为在这个过程中,领导也通过你的表现在观察你,注意你,也就是说,我们应该通过努力的工作,大量的付出来赢得收获,收获别人的认可,收获自己的发展。同时,学会享受工作,在工作中收获喜悦、收获快乐!

恒心是赢得成功的法宝。回想自己的成长历程,自己取得的每一个小的成就都在于自己的坚持,自己的恒心。持之以恒,没错,生活中,我们每个人基本都能找到实现目标的方法,而且大家都在努力的去做,之所以结果有差异,问题就在于你坚持的程度,你有没有“咬定青山不放松”。若你最大限度的坚持了,我想你也就取得成功了,成功是水到渠成的,自然而然的,没有任何窍门、捷径。所以,很多领导说“态度决定水平”、“细节决定成败”。每个人的能力、素质有差异,但最关键的在于我们的工作态度,我们端正了态度,以一种认真、执著、勤勤恳恳的态度面对工作,我们就能把工作做到力所能及范围内的极致,而且这种踏实认真地态度可以弥补我们自身能力上的缺陷,使自己个性和人格更加完善,能力不断提高。

工作要一丝不苟,工作要雷厉风行,外加恒心,这都是做人做事情的基本素质和要求,应该永远坚持这样的本色。

在今后的工作中,我将时刻对照自身平时中的思想动态及思想认识服务态度等方面存在的问题,进行了检查和自我检查,认真查找问题产生的原因,明确了今后的整改方向,以便更好的开展工作。

20xx年XX月XX日

关于工作不严谨的检讨书 篇13

尊敬的单位:

您好,向您递交这份工作期间打牌的检讨书,严肃反省我在工作期间不专心工作、怠慢工作,以及肆意打牌,害单位工作风气的行为。

因为我错误导致的种种不良影响,以及给单位工作作风带来的损害,在此我向您表示十分地抱歉,并做深刻检讨,如下:

关于此次错误,我自身存在有三大问题:

第一,是我太过无视单位工作规章规定。对待工作的主观认识观念很浅保在以往的工作生活中,没有清醒地树立自己的工作岗位观念,以至于犯下这次的严重错误。

第二,我责任感欠缺。身为公司员工,在岗期间自己的所作所为都代表着公司的形象。自己因为岗位上存在一定的空闲时间,就擅自邀同事打牌。说明我的工作责任感是多么的欠缺,我没有好好地履行自己的工作职责。

第三,我私自带纸牌进公司。纸牌这类消遣用品,就是应该回到宿舍或者下班时候才玩的。而我却在岗期间,私自打牌。

现在,我的错误既已成事实,我就以诚恳的态度向单位表示道歉。我要深深地向说一声对不起,并表示今后一定不再犯此类错误。

此致

敬礼

检讨人:

x年x月x日

关于工作不严谨的检讨书 篇14

尊敬的领导:

您好!

很是抱歉,这次我在工作上没有努力,也没有以正确的心态来面对工作,更是出现了对待工作不认真,不细心的状态。这确实是我的错误,而我更是需要用真心来让自己在这次的错误中去反省,真正的明白自己需要作出的努力。

由于我这次在工作上出现这样的问题,使得我没有将自己的工作做好,这是极为错误的,而我也是通过这次的事情渐渐的明白在这件事上确实是我错了。这次我是真心的悔过,也恳请老师能够给我机会,让我为自己的生活去做更多的努力,去创造自己更好的未来。都是因为我犯下这样的错误,让工作没有办法顺利的进行,甚至可以说是给公司的发展带来了严重的影响,这确实是我的错误,而对于这样的情况我更是没有办法去做出较好的弥补。现在的我心中满是歉意,就想要为这次的错误向领导道歉,也想要让领导不要再怪罪于我。

这次的事情确实是我的错误,而我也更是希望领导能够批评我,让我接受一些的惩罚来明白自己错误的严重性。身为员工我的主要工作就是将自己的任务完成好,将自己的工作认真的完成,但是我还是没有摆正自己的心态,没有真正的让自己在工作中得到成长,同时也没有将领导安排下来的工作完成好。

通过我自己的反思,我逐渐明白自己的错误了,我也希望自己能够在工作中去成长,去更好的完成好自己的工作,所以我想请领导放心,在这次之后我便是会改正自己,再也不会出现这样的事情了。这次的事情主要也是我被私人的情绪所左右了,没有真正地将个人的工作与生活分开,出现这样的事情确实非我本意。我向领导承诺,这次之后我便是会改正自己,争取在未来的生活中得到更大的成长,也努力地让自己改掉不好的习惯,争取在生活中可以有更大的进步,这样才能够真正的让自己的生活有更大的成长。

我相信既然现在我已经有改正的心了,那我便是可以真正的让我在工作中去成长,去真正的做好自己的工作,再也不会出现那些影响工作情绪的事情,也不会出现在工作上的失误。我会努力地完成好自己的工作,让自己可以在工作有更好的成长。我相信未来的我一定是能够让自己的工作有更好的收获,并且是可以让我在工作中有更棒的成长。也请领导相信我的决心,让我在工作中得到锻炼,更是收获到成长。

此致

敬礼!

20xx年XX月XX日

关于工作不严谨的检讨书 篇15

尊敬的老板:

您好!

对不起,今天因为我一个人的工作失误导致我们餐厅名声受损,我此时此刻不知道该说些什么才能平息您心中的怒火,您放心,今天店里的损失我一个人承担,您悉数从我这个月的工资里面扣除就行了,我没有丝毫怨言的,毕竟这件事全是我一个人的错,在我们餐厅赏罚制度这么严谨,我做错事自然也是要罚的,实在是万分抱歉,我以后不会再出现类似的情况了。

我是后厨的一位帮厨这您是知道的,您三个月前才把我升到这个位置,现在还没坐热乎就犯这样的低级错误,您肯定后悔极了吧,“早知道就不把这小子调去当帮厨了,唉”,这肯定是您知道我这件事之后的内心独白吧,对不起,让您失望了,我也承认,我今天工作十分的不在状态,经常在做菜的时候想其他事情,没办法,我妈要我回家过年,但是我不想回去,我现在都还没混出个人样,没有脸回去,其实心里还是特别想念妈妈做的饭菜的,我是赌气出来学厨师的,现在过去这么久了,还只是一个帮厨,我自己都觉得丢人,所以我在工作中有点神情恍惚。

今天中午我除了帮主厨备菜之外,因为今天太忙,所以所有顾客点的青菜都由我来炒,这也算是我工作这么久以来,主厨第一次委托给我的重任,但是我因为心不在焉的,炒的菜不是油放多了,就是炒糊了,可算最后炒出几盘像样的,端了出去,其中一道菜我还把糖当成盐洒在里面了,导致那一桌的顾客举报,还跟我说了几乎话:“怎么?这是你发明的新菜啊?拿我做实验呢?还是说你们餐厅穷到没有钱给厨房买盐了?”最后还是在经理的协商下,免了他的单,才了却此事。

对不起,那一桌的钱从我工资里面扣就行,我自己酿成的错误,由我自己来承担,就因为我在工作中不细心不认真,才导致了这样的结果,这是作为一名厨师的大忌啊,做菜的时候不认真,就相当于对顾客不负责,对自己做的菜不负责,您千万不要因为我这么一次犯错,就认为我的水平就是如此,要知道我可是经过主厨的测试,才晋升到帮厨的位置上的,我现在已经意识到自己的错误了,您放心,我以后绝对不会再把个人情感带到工作当中来,一旦踏进厨房,我脑子里就不会再想其他的,一心一些做好厨房的那些事,坚决不允许自己再出现这样的失误,要是再出现类似的情况,您大可直接辞退我。

此致

敬礼!

20xx年XX月XX日