本学期我校工作的指导思想是：以邓小平理论和xx大精神为指导，牢固树立和落实科学发展观，围绕市教育局的工作重点，以提高教育教学质量为中心，坚持以人为本，落实安全、健康、文明的总体要求，构建和谐校园；以大连市中小学管理规范为依据，强化管理，加强教师队伍建设，加强教育科研，以加强校风班风建设为重点，内强素质，外塑形象，努力把我校办成群众满意的学校。
一、坚持以人为本，提高师资队伍整体素质
加强班子队伍建设。本学期将进一步加强班子建设，构建领导班子的和谐沟通。班子成员之间分工协作，各负其责，实现工作效率和班子整体效能的最优化，为提升学校知名度打下坚实的基础。
2、加强教师队伍建设。
（1）加强师德建设。我们将充分利用政治学习时间，认真学习xx在全国优秀教师代表座谈会上的讲话精神，深入学习大连市“仁爱之师”先进事迹，充分利用即将来临的教师节的契机，在教师中大力弘扬爱岗敬业、为人师表、热爱学生、教书育人的精神，激发教师多一些热心，多一点奉献，展现自己的职业风采，实现自己的人生价值。严格规范办学行为，严禁体罚和变相体罚学生，进一步提升全体教师依法从教、知法守法的自觉意识，树立教师的良好形象。
（2）强化全员培训。鼓励教师参加多种层次的函授班和远程学历、非学历教育。组织教师参加教科研活动，提高教师的业务水平。采取措施加强青年教师培养的力度，通过对口帮扶、新教师岗位培训、课堂教学能力考核、课堂教学展示等有效载体，加速青年教师专业成长。
（3）继续实施“骨干教师培育计划”。对事业心强、勤于钻研业务、有培养前途的青年教师要多压担子。要为骨干教师的成才搭建舞台，积极鼓励青年教师参加各级各类学科竞赛、评优课比赛、讲学、学术研讨活动。进一步加强对名教师、优秀教师、骨干教师的培养，发挥名教师、优秀教师的示范带动作用，壮大名师队伍。培养和造就一批师德优良、理念先进、素质过硬、视野开阔，在大连市、瓦房店市有一定影响的名师型人才。
（4）重视教师的人文关怀。对积极要求进步的老师，学校党支部要加强培养，争取早日把他们吸收到组织中来。我们将注重加强学校领导与中层干部、中层干部与一般教师之间的沟通与交流，密切干群关系。要听取教师的意见和建议，了解教师所想所需，努力营造宽松和谐的工作环境与氛围。逐步改善教职工的工作条件，保护教师的合法权益。要通过校务公开、教代会和民主评议干部等途径，充分调动教职工参与学校管理的积极性，增强主人翁意识。
二、坚持育人为本，高度重视学校德育工作
牢固树立“育人为本、德育为先”的素质教育观念，进一步加强和改进学生思想道德教育。要以爱国主义教育为重点、基本道德规范为基础，积极开展系列的主题教育活动，注重德育体验，实现德育的生活化、序列化、特色化。同时积极创设德育环境，加强校风建设，建立学校、家庭、
社会相互配合的教育工作机制，促进学校德育工作的开展。大队部要结合学校实际，从文明行为习惯和养成教育入手，强化德育工作的时代性、规律性和创新性，力求德育工作出实效。